富平开展“五带五问五促”活动

　　为深入贯彻落实“全国组织系统推进‘万名组织部长下基层’活动”视频会议精神，进一步深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，将学习实践科学发展观活动引向深入，让组工干部走出机关、走近基层、走入群众，富平县在组织系统深入开展“五带五问五促”活动。

　　近期，该县确定每月第一周为基层调研周, 要求组工干部带着题目调研问民声，重点围绕组织工作如何有效服务于科学发展等内容，深入乡村、街道、社区、企业一线开展调研，定期召开交流汇报会，撰写调研报告，促进组织资源转化。采取部长约谈、上门座谈、基层访谈等方式，带着问题谈心问民意，畅通干部群众诉求渠道，促进党员干部群众思想大融合。建立组工干部帮扶台账，填写结对帮扶登记表，让组工干部带着政策帮扶问民困，努力促进农民收入增加。开通党员咨询服务电话，分批选派1-2名干部到信访部门参与信访接待, 带着真情下访问民怨，积极变群众上访为干部下访，力促突出问题短期得以解决。邀请部分老干部、企业负责人、拔尖人才、基层干部、农村党员群众代表对组织工作特别是对组工干部党性修养和作风建设方面进行评价。通过公布热线电话、开通电子邮箱、设立意见箱、发放调查问卷和征求意见表、开展网络调查等形式，广泛征求党员干部群众对组织工作的意见和建议，促进组织系统的服务水平不断提升。

截至目前，该县组织系统先后撰写调研报告80余篇，发放组织工作和干部形象调查问卷3600多份，征求意见建议1300余条，结成帮扶对子280多个。