中共富平县委全委会投票表决乡镇、部门党政正职拟任人选和推荐人选办法

(试行)

 

第一条 为了扩大党内民主、完善干部选拔任用制度，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》和有关规定，制定本办法。

第二条 本办法适用于县委全委会对乡镇，县委、县政府工作部门正职拟任人选和推荐人选的表决，以及全委会闭会期间征求全委会成员的意见。

第三条 对拟任人选和推荐人选，应由县委组织部按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定程序，在民主推荐、组织考察的基础上，经县委书记、副书记、组织部长、纪委书记共同酝酿后向常委会提名，由常委会讨论决定是否提交县委全委会无记名投票表决。

全委会闭会期间急需任用的，由县委常委会投票表决，决定前应当征求全委会成员的意见。

第四条 全委会表决由县委常委会主持，按照下列程序进行：

（一）公布县委常委会提名的拟任人选、推荐人选名单。

（二）县委组织部部长或分管干部工作的副部长逐一介绍拟任人选、推荐人选的推荐、考察和任用理由等情况，主要包括干部的基本情况、现实表现、存在不足以及廉政、计生鉴定情况等。

（三）对拟任人选、推荐人选进行审议。审议时，一般按照先成员、后书记的顺序发言。

（四）通过监票人、计票人名单。

（五）无记名投票表决。

（六）宣布表决结果。

第五条 审议时，全委会成员是拟任人选或推荐人选，以及与拟任人选或推荐人选有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，本人必须回避。审议后，回避的委员参加投票表决。

第六条 对审议中提出的有关问题，由组织部部长或分管干部工作的副部长作出说明。经过审议，对于意见一致或比较一致的拟任人选、推荐人选作为表决对象进行表决。对意见分歧较大或有重大问题不清楚的拟任人选、推荐人选，由县委常委会决定是否暂缓投票表决。

第七条 全委会表决时，必须有三分之二以上的委员到会。到会委员可以投同意票、不同意票或弃权票。投弃权票的，不得另提他人。表决以应到会委员超过半数同意为通过。缺席的委员不得委托他人投票，也不另行投票。

第八条 投票表决时设监票人1名、计票人2名。监票人由主持人在全委会成员中提名，提交全委会审议通过。监票人一般由县纪委负责人担任。计票人由主持人在组织部工作人员中指定，在监票人的监督下进行工作。监票人和计票人应当按规定实行公务回避。

第九条 计票完毕，由监票人向全委会报告计票结果，主持人宣布表决结果。

第十条 全委会投票表决未获通过的拟任人选或者推荐人选，一般不再提名为同一职位人选。确需再次提名为同一职位人选的，必须提交另一次全委会表决。两次未获通过的，不得再提名为同一职位人选。

第十一条 暂缓表决的，县委常委会应在下一次全委会前作出是否继续提名的决定。继续提名的，应当提交全委会表决。

第十二条 全委会闭会期间，按照下列程序征求全委会成员的意见：

（一）根据县委意见，组织部将征求意见表、提名人选的基本情况、提名理由等材料，以书面方式送达全委会成员。

（二）全委会成员收到征求意见材料后，应当在规定时间内将意见以书面形式向组织部反馈。对提名人选，可以表示同意、不同意或弃权的意见。不表示意见或逾期不反馈意见的，视为同意。征求县委候补委员的征求意见表不设同意、不同意或弃权栏目，只设反映情况栏目。

如遇特殊情况，全委会成员本人可以电话或口头方式反馈意见，组织部应当指定专人做好记录，该记录与书面意见具有同等效力。

（三）县委组织部将征求意见情况向县委常委会汇报。

（四）经征求意见，超过全体成员半数不同意拟任人选、推荐人选的，县委常委会应当作出不予任用或不予推荐的决定。

（五）全委会成员反映拟任人选、推荐人选有重大问题的，县委常委会应责成有关部门调查核实，并根据调查核实情况，及时作出是否任用或推荐的决定。对署名反映问题的，应当将调查核实情况向反映问题的全委会成员反馈。

第十三条 全委会成员必须遵守保密纪律，不准泄露提名、讨论、投票等情况。

第十四条 本办法由中共富平县委组织部负责解释。

第十五条 本办法自印发之日起执行。